전기 및 시설안전관리자 채용 공고
2023-09-21
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전남대학교 로봇연구소

직원 채용 공고

 

전남대학교 로봇연구소에서 장기 첨단 연구과제 수행을 위해 유능하고 진취적인 인재를 모집합니다.

 

- 연구분야 : Medical Robotics, Micro/Nano Robotics, Cable Robot,

- 세계최초 혈관치료용 마이크로로봇개발 및 국과위 우수연구성과 12(2012)

- 세계최초 박테리아기반의 의료용 나노로봇 개발 (2013)

- 능동캡슐내시경 차세대의료기기 선정 및 기술이전 (2015)

- 세계최초 줄기세포 마이크로로봇 개발 및 기술이전 (2017)

- 세포기반 마이크로의료로봇, 능동 Catheter 개발 중

- 국제 연구협력 : 독일 Fraunhofer-IPA 등 해외 7개 기관

- 한국마이크로의료로봇연구원 법인설립(´19.01.23).

- 복지부 마이크로의료로봇 실용화 공통기반 기술개발센터 사업 수행 중

- 마이크로의료로봇개발지원센터 구축 사업 수행 중

- 산자부 마이크로로봇 기술에 의한 간암 간동맥색전술 사업 수행 중

 

2023. 09. 21

전남대학교 로봇연구소장

 

1. 채용분야 및 내용

 

분 야

업무 내용

필수사항

우대

사항

모집

인원

전기 및 시설관리

- 마이크로의료로봇센터 전기안전

관리자 선임(수전용량 1700kw)

- 센터 시설 유지관리 업무 전반

- 센터 안전관리 업무 전반(소방 안전

관리자 및 승강기안전관리자 선임등)

전기기사자격 실무 경력 1년이상

또는 전기산업기사

실무 경력 2년이상

-

1

 

2. 자격 요건

- 관련 전공 및 실무경력자

3. 급여 및 근무조건

- 계약기간 : 연봉제로 1년 단위 계약갱신 (특별한 경우 외, 보통 계속 계약)

- 급 여 : 내부 관련 규정에 근거 경력에 따라 결정

- 근무조건 : 5일 근무, 4대 보험 지급

전남대학교 첨단캠퍼스 로봇연구소 근무

 

4. 전형절차 및 일정

 

전형절차

일 정

비 고

지원서 접수

2023.10.06.() 16시 까지

· 전자우편으로만 접수 (js@kimiro.re.kr)

· 접수기한 내 제출된 서류만 유효

서류전형

합격자 발표

지원서 접수 후 1주일 이내

· 합격자 개별 통지

면 접 전 형

합격자 발표 후 1주일 이내

·PPT면접 진행 (PDF로 변환 후, 제출)

(자기소개, 역량, 직무수행계획 등 5~10분가량)

· 합격자 개별 통지

최종합격자 발표

면접전형 후 1주일 이내

· 합격자 개별 통지

채용 예정일

적격자 판단 후 2주일 이내

· 내부 일정에 따라 조정될 수 있음

상기 일정은 연구소 사정에 따라 변경될 수 있음

5. 제출서류 및 제출방법

 

구 분

내 용

비 고

제출서류

· 입사지원서, 자기소개서, 연구경력 기술서, 개인정보 제공 및 활용 동의서 각 1

· 대학교(석사) 이상의 졸업 및 성적증명서 각 1

· 주민등록등본 1

· 건강보험자격득실확인서 또는 국민연금 가입자 가입증명서 등의 해당 경력사항을 확인할 수 있는 증빙자료 1

· 그 외 자격증 및 경력증명서(해당자에 한함)

- 경력증명서 제출시 관련 업무 반드시 기재

*제출된 증빙자료는 채용절차 상 응시자격을 확인을 위한 용도로 활용할 뿐,

심사위원에게 전달하지 않습니다.

제출방법

·모든 서류는 반드시 PDF로 변환하여 파일로 통합된 PDF 파일 1, 한글문서 원본 1본 각각 제출하고, 파일명은 지원자성명.pdf, 지원자성명.hwp”로 하여 제출 (채용시 원본 제출)

 

문 의

· 전남대학교 로봇연구소 인사담당자 (062-530-5241)

· E-mail: js@kimiro.re.kr

 

 

6. 기 타

- 제출된 서류는 반환하지 않으며, 채용되지 않은 자의 서류는 1개월 이내 파기함

- 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

- 신규채용 결격사유

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 병역법에 의한 병역기피자 또는 기피 중인 자

10. 신체검사 결과 불합격으로 판정된 자

- 입사지원서, 자기소개서는 지정양식으로 제출하지 않을 경우 접수하지 아니함

- 입사지원서는 반드시 1페이지 이내로 작성(글자크기, 줄 간격을 통해 조정 가능)

 
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